Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Май — один из самых долгожданных месяцев года. Погода радует теплыми деньками, а календарь обилием выходных и праздничных дней. Согласно указу президента Владимира Путина и обновленному производственному календарю на 2021 год в мае россиян ждут большие 10-дневные каникулы.

Майские каникулы

Во время своего обращения к Владимиру Путину в прямом эфире Анна Попова (глава Роспотребнадзора) попросила президента рассмотреть возможность объединения праздничных периодов, выпадающих на День Труда и День Победы в единый блок длинных «майских» каникул.

В руководстве считают, что такое решение не только позволит гражданам хорошо отдохнуть, проведя время на загородных участках, а и снизит существенно снизит показатели заболеваемости граждан коронавирусом, ведь люди смогут оставаться за городом все 10 дней, тогда как при ранее утвержденном графике, им необходимо было бы вернуться в города переполненным общественным транспортом.

Владимир Владимирович поддержал идею майских каникул и заявил, что неотлагательно подпишет указ о продлении оплачиваемых выходных для всех россиян с на период до 10 мая 2021 года включительно.

Выходные и праздничные дни

Без учета дополнительных выходных, при пятидневной рабочей неделе, в мае 2021 года будет всего 15 рабочих дней и 16 выходных. Последний месяц весны богат на праздники:

В 2021 году в России будут отмечать:

  • 1 мая — Праздник весны и труда;
  • 2 мая — православную Пасху;
  • 9 мая — День Победы.

Праздник весны и труда в 2021 году выпадает на субботу и поэтому выходной переносится на 3 мая — понедельник. Рабочий день предшествующий государственному празднику (последняя пятница апреля) будет сокращен на один час.

День победы в 2021 году также совпадает с законным выходным- воскресеньем. А значит в майском производственном календаре снова установлен перенос — с 9  на 10 мая.  Именно поэтому длинные «майские каникулы», посвященные Дню великой Победы продлятся по 10 число включительно, а первым рабочим днем мая 2021 года станет вторник 11.05.21.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Календарных дней31
Рабочих дней 15
Выходных и праздничных 16
Сокращенных
Переносов 2

Календарь праздников в России

Май 2021 года богат на профессиональные и государственные праздники. Россияне будут отмечать такие дни:

  • 01.05. Труда. Отмечается не только в России, но и во многих других государствах.
  • 03.05. Кондитера.
  • 04.05. Профессиональный праздник пожарных. Люди отважной профессии принимают поздравления по всему миру.
  • 05.05. Водолаза и шифровальщика.
  • 07.05. Создание вооруженных сил Российской федерации и профессиональный праздник связиста ВМФ РФ.
  • 08.05. Оперативников уголовной системы и работников Федеральной службы по военно-техническому сотрудничеству.
  • 09.05. Победы в великой отечественной войне.
  • 13.05. Образования Черноморского флота и день конвоира.
  • 14.05. Фрилансера в РФ.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

  • 18.05. Дата, посвященная образованию Балтийского флота ВМФ РФ.
  • 20.05. Реки Волги — торжественная дата для всех регионов Поволжья.
  • 21.05. Полярника, работника БТИ, военного переводчика, праздник Тихоокеанского флота ВМФ России.
  • 22.05. Праздник тех, кто имеет отношение к “бассейному делу”.
  • 24.05. Кадровика — неофициальный праздник работников отдела кадров.
  • 25.05. Филолога.
  • 26.05. Предпринимателя — профессиональный праздник руководителей коммерческих организаций.
  • 27.05. Хранителей книг — библиотекарей.
  • 28.05. Личного состава Пограничных войск КГБ СССР и Пограничной службы ФСБ России.
  • 29.05. Сварщика и профессиональный праздник служащих, имеющих отношение к автомобильному транспорту, вне зависимости от звания и занимаемой должности.
  • 31.05. Работников адвокатуры.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Международные праздники

  • 3.05. Всемирный день Свободы печати.
  • 5.05. Праздник акушеров и других работников родильных отделений и центров планирования семьи. Международный день борьбы за права инвалидов.
  • 8.05. Международный день Красного Креста и Красного Полумесяца.
  • 12.05. Праздник медицинских сестер и медбратьев.
  • 15.05. День семей.
  • 16.05. День света.
  • 17.05. Всемирный день электросвязи и информационного общества.
  • 18.05. Международный день музеев.
  • 22.05. День биологического разнообразия. Призвание даты — обратить внимание общественности на проблему безвозвратного исчезновения на земле некоторых животных и растений.
  • 25.05. День пропавших детей. В эту дату принято радоваться за тех, кто вернулся в семьи и вспоминать о тех, кто пропал без вести.
  • 29.05. Международный день миротворцев Организации Объединенных Наций.
  • 31.05. Всемирный день блондинок и всемирный день без табака.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Необычные праздники в мае

В мае 2021 года будет много разнообразных интересных событий, которые не вписываются в формальные рамки. Россияне по желанию могут присоединиться к мировым традициям и отметить день:

  • 02.05. Тунца. Провозглашен с целью повышения осведомленности населения нашей планеты о ценности этой разновидности рыб, об угрозах, с которыми сталкиваются тунцовые популяции
  • 03.05. Солнца. Sun Day отмечается в разных странах с 1994 года.
  • 04.05. Звездных войн. Поклонники “Звездных войн” устраивают костюмированные шоу, флешмобы в честь любимой киноэпопеи.
  • 14.05. Рождения сгущенки.
  • 15.05. Лакоманьяка. Праздник для прекрасной половины человечества, увлеченной маникюром.
  • 18.05. Розовой Пантеры. Pink Panther Day посвящен мультипликационному герою, которого любят и дети и взрослые.
  • 20.05. Рождения джинсов. Также в эту дату отмечают всемирный день пчел и всемирный день травматолога.
  • 23.05. Черепахи. В эту дату во всех местах обитания черепах проводятся акции, во время которых добровольцы спасают животных, делая для них переходы под оживленными шоссе в местах миграции либо в других опасных местах.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

  • 25.05. Щитовидной железы. Помогает организовывать дополнительные мероприятия, направленные на повышение уровня информированности населения о возможных заболеваниях щитовидки и методах их предотвращения, а также на пропаганду современных методов профилактики и лечения болезней этого органа.
  • 26.05. Снежного барса на Алтае. Призван обратить внимание на проблему вымирания снежного леопарда.
  • 28.05. Всех темноволосых женщин (брюнеток).
  • 31.05. Соседей — принято наводить порядок во дворах, сажать деревья или участвовать всем домом в мастер-классах и спортивных состязаниях.

Комментировать (2

Выходные и праздничные дни в мае 2021 года

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Опубликован календарь праздничных и выходных дней в мае 2021 года. Россиян ждут длинные выходные, которые можно провести с пользой для здоровья поехав на природу, дачу или в небольшое путешествие по России, если конечно позволит эпидобстановка в нашей стране. Итак, сколько дней и с какого по какое число будем отдыхать в мае 2021 года рассмотрим в этом материале Интересной России.

Выходные дни в мае 2021 года

Обновлено 23.04.2021. С 1 по 11 мая объявлены выходными днями в 2021 году.

В мае нас ждут целых 12 выходных дней, включая праздничные: 1-3, 8-10, 15-16, 22-23, 29-30. Праздничные выходные в честь первого и девятого мая приходятся на 1-3 и 8-10 соответственно. Поэтому отдохнуть и насладиться природой успеем в полной мере!

Праздничные дни в мае 2021 года

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

В мае нас ждет большое количество праздников. День весны и труда (1 мая). Сам праздник возник в древней Италии, а к нам пришел лишь в 1917 году после Октябрьской революции. Первого мая люди выходили с плакатами на демонстрации, которые транслировались по всем телеканалам. На какое-то время после распада СССР традиции майских демонстраций почти сошли на нет, но сейчас их активно возобновляют, привлекая молодежь.

На последний весенний месяц приходится еще один праздник — День победы (9 мая), который отмечают не только в России, но и в странах бывшего СССР. В этот день в 1945 году закончилась Великая Отечественная война.

Читайте также:  Работодателям запретили навязывать лишние обязанности работникам

Все поздравляют ветеранов, поминают тех, кто не вернулся с полей сражений и всех, кто внес свой вклад в победу над немецко-фашистскими захватчиками.

В городах проводят военные парады, проходят выставки техники и памятные мероприятия, а вечером можно увидеть праздничный салют.

7 мая отмечается День радио, 12-го День медсестры, а 25-го звенит последний звонок для школьников и начинаются летние каникулы.

В мае немало и армейских праздников: День создания Вооруженных Сил России и День связиста и специалиста радиотехнической службы ВМФ (7 мая), День Черноморского флота (13 мая), День Балтийского флота (18 мая), День Тихоокеанского флота и День военного переводчика (21 мая), День пограничника (28 мая), День военного автомобилиста (29 мая).

Много в мае и религиозных праздников. У мусульман в 2021 году Ураза-байрам будет отмечаться — 13 мая, сообщает Комсомольская правда.

Праздник 1 мая — с 1 по 3 мая

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Праздники начнутся с субботы 1 мая. При этом 30 апреля — препраздничный рабочий день. Он сокращен на один час, поэтому люди уйдут с работы пораньше.

Начиная со 1 мая будут выходные продляться 3 дня подряд: с 1 мая (суббота) по 3 мая (понедельник). Напомним, торжества связаны с празднованием Дня труда. В эти дни страна отдыхает.

Перерыв — 4-7 мая

С 4 по 7 мая будет период рабочих дней.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Праздник 9 мая — с 8 по 10 мая

9 мая (воскресенье) — День победы в Великой отечественной войне.

День 8 мая — суббота, выходной. При этом 7 мая не является предпраздничным днем, поэтому в этот день никаких сокращений не предусмотрено.

Выходные на День победы продлятся 3 дня подряд: с 8 мая (суббота) по 10 мая (понедельник).

11 мая (вторник) — рабочий день.

Добавьте Интересную Россию в избранное

Как россияне будут работать и отдыхать в 2021 году: календарь рабочих и выходных дней

Всего в 2021 году нас ожидает 247 (243)' рабочих и 118 (122)' выходных и праздничных дней. Напомним, что нерабочими праздничными днями в России являются:

  •  1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства (ст. 112 Трудового кодекса).

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ст. 112 ТК РФ).

В октябре 2020 года стало известно, какими будут переносы в будущем году (постановление Правительства РФ от 10 октября 2020 г. № 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году»).

Кабмин закрепил, что выходной с субботы 2 января будет перенесен на пятницу 5 ноября, с воскресенья 3 января – на пятницу 31 декабря, а с субботы 20 февраля – на понедельник 22 февраля.

Таким образом, в Новогодние каникулы мы будем отдыхать 10 дней – с 1 по 10 января.

Четыре дня ожидают россиян на празднование Дня народного единства (с 4 по 7 ноября) и по три дня в связи с празднованием Дня защитника Отечества (с 21 по 23 февраля), Международного женского дня (с 6 по 8 марта), Дня России (с 12 по 14 июня) и на майские праздники (с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая). Правда, неделя, предшествующая 23 февраля, будет 6-дневной. 31 декабря станет выходным.

Указом Президента РФ от 23 апреля 2021 г. № 242 «Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в мае 2021 года» с 4 по 7 мая 2021 года установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы (' значения в скобках приведены с учетом нерабочих дней с 4 по 7 мая 2021 года). 

  • Какие еще будут периоды отдыха в следующем году, узнайте из нашей инфографики.
  • А расширенную информацию о режиме труда и отдыха в следующем году можно посмотреть в производственном календаре на 2021 год, который можно скачать и распечатать (для цветного принтера, для ч/б принтера).
  •  Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Майские выходные 2021 — как отдыхаем на майские праздники в 2021 году в России

На май 2021 года в России традиционно установлены два государственных праздника, которые являются нерабочими праздничными днями, а также любимыми и ожидаемыми национальными днями отдыха.

Это

Праздник Весны и Труда (1 мая 2021 года) и День ПобедыМайские выходные 2021 совпадают с первыми теплыми деньками, которые россияне традиционно используют: кто-то для отдыха, а кто-то для занятия садом и огородом.Майские выходные 2021 — отличная возможность отдохнуть с семьей на природе. Майские выходные 2021 — отличная возможность отдохнуть с семьей на природе.

Что касается того, как отдыхаем на майские праздники в 2021 году в России, то суммарно жителей РФ (работающих по графику пятидневки) ожидает 6 выходных дней . Три из них приурочены к Празднику Весны и Труда («Первомаю»), а следующие три – к Дню Победы.

В понедельник 3 мая 2021 мы отдыхаем по причине переноса на него выходного дня с субботы 1 мая. А выходной, совпавший с Днем Победы 9 мая, переносится на понедельник 10 мая 2021 года.

Рабочий день накануне 1 мая (пятница 30 апреля 2021 года) будет сокращенным на 1 час. А вот рабочий день в пятницу 7 мая 2021 года будет полным, т.к. он предшествует обычной выходной субботе.

 Производственный календарь на май 2021 года.
* - сокращенный рабочий день. Производственный календарь на май 2021 года.
* — сокращенный рабочий день. Производственный календарь на май 2021 года.
* — сокращенный рабочий день.

То есть, как отдыхаем на майские праздники в 2021 году в России:

  • 30 апреля 2021 – короткий рабочий день.
  • 3 выходных в честь «Первомая»: 1, 2 и 3 мая 2021 года.
  • 3 выходных, приуроченных к Дню Победы : 8, 9 и 10 мая 2021 года.

Что качается трудовых обязанностей, то в начале мая работающих россиян ожидают две четырехдневные рабочие недели: с 4 по 7 мая 2021 года и с 11 по 14 мая 2021 года. В случае совпадения нерабочих праздничных дней (1 и/или 9 мая 2021) с основным оплачиваемым отпуском, отпуск продлевается на 1 или 2 календарных дня.

Также читаем:

Как отдыхаем в 2021 году в России — все выходные дни>>

Как отдыхаем на майские праздники в 2021 году в России при шестидневке:

Граждане, работающие 6 дней в неделю, сначала отдохнут 2 дня ( 1 и 2 мая 2021 ), а потом еще 2 дня ( 9 и 10 мая 2021 ). Дни 30 апреля 2021 и 8 мая 2021 будут рабочими, но укороченными на 1 час.

Ставьте лайки, пишите комментарии, подписывайтесь на канал, читайте еще больше статей на нашем сайте «Все дни».

Официальные майские праздники и выходные дни: как отдыхаем в мае 2021

Ка­лен­дарь на май 2021, вклю­чая вы­ход­ные дни в мае, вы­гля­дит так (вы­ход­ные в мае 2021 года вы­де­ле­ны):

Читайте также:  Образец заполнения карточки учета организации форма-18 2021
ПН
ВТ
СР
ЧТ
ПТ
СБ
ВС
1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31

Указ Президента РФ от 23.04.2021 № 242 “Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в мае 2021 г.” ввёл с 4 по 7 мая 2021 года включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

В итоге, в мае 2021 года отдыхаем 10 дней подряд – с 1 по 10 мая включительно. Первый рабочий день – 11 мая (вторник).

Рабочие дни в мае 2021

С уче­том всех нера­бо­чих дней всего в мае по­лу­ча­ет­ся 15 ра­бо­чих дней.

Майские праздники-2021: официальные выходные (праздничные) дни

Изначально празд­нич­ны­е дни в мае 2021 такие (ст. 112 ТК РФ):

  • 1 мая – Празд­ник Весны и Труда;
  • 9 мая – День По­бе­ды.

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Выходные в мае 2021: майские выходные

С уче­том двух вы­ход­ных празд­нич­ных дней в мае 2021 года для тех, кто ра­бо­та­ет по пя­ти­днев­ке, всего 16 майских нерабочих выходных:

  • два празд­нич­ных дня – 1 и 9 мая;
  • 10 дней, при­хо­дя­щих­ся на суб­бо­ту и вос­кре­се­нье;
  • два пе­ре­не­сен­ных дня – 3 и 10 мая;
  • четыре нерабочих дня с 4 по 7 мая вкл. по Указу Президента от 23.04.2021 № 242.

Так как 1 мая – суб­бо­та, вы­ход­ной день пе­ре­несён на по­не­дель­ник 3 мая. А 9 мая – вос­кре­се­нье, по­это­му вы­ход­ной пе­ре­но­сит­ся на 10 мая (ст. 112 ТК РФ).

Есть ли в мае 2021 года выходные, перенесенные с других месяцев

Дни но­во­год­них ка­ни­кул, вы­па­да­ю­щие на суб­бо­ту и вос­кре­се­нье, принято переносить на дру­гие дни года (ст. 112 ТК РФ). Однако в 2021 году на май ни­че­го пе­ре­несено не было.

Так, вы­ход­ной с суб­бо­ты 2 ян­ва­ря пе­ре­нес­ли на пят­ни­цу 5 но­яб­ря, а с вос­кре­се­нья 3 ян­ва­ря – на пят­ни­цу 31 де­каб­ря (по­ста­нов­ле­ние Пра­ви­тель­ства РФ от 10.10.2020 № 1648).

Поэтому на май­ские празд­ни­ки боль­шин­ство будет от­ды­хать с 1 по 10 мая включительно.

Нерабочие дни в мае 2021 года. Сколько платить, что с отпусками, когда увольнять

Как работаем и отдыхаем в майские праздники в 2021 году

Разбираем рекомендации Минтруда работникам и работодателям в связи с Указом Президента № 242 от 23.04.2021 о нерабочих днях в мае 2021. Можно ли привлечь работников к работе на майские праздники. Как оплатить нерабочие дни 4-7 мая 2021. Какие дни переносятся, если отпуск в мае 2021. Можно ли отозвать заявление на отпуск. И как увольнять в нерабочие майские дни.

Кто будет работать на майские праздники 2021

Президент установил нерабочие дни с сохранением заработной платы с 4 по 7 мая 2021. В коронавирусный 2020 утверждали специальные списки организаций, имеющих право работать в нерабочие дни. Такие организации выводили на работу всех или частично переводили «на удаленку».

В 2021 любой работодатель вправе вывести сотрудников на работу 4-7 мая. Это следует из пункта 2 Указа Президента: организациям определить количество работников, обеспечивающих с 1 по 10 мая 2021 г. включительно функционирование этих организаций. И подтверждают опубликованные на сайте Минтруда 26.04.

2021 Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента от 23.04.

2021 № 242 «Об установлении на территории РФ нерабочих дней в мае 2021»: работодатели самостоятельно определяют численность и состав работников, необходимых для обеспечения функционирования соответствующих организаций, включая возможность работы дистанционно.

Сколько человек привлекать к работе зависит от специфики организации. Проще оправдать вывод сотрудников организациям, связанным с жизнеобеспечением населения. Это Водоканал, ТГК, медицинские организации, IT-сфера. Остальные могут обосновать работу в майские «необходимостью поддерживать непрерывные процессы».

Как оформлять

Приказ о нерабочих днях мая по закону не требуется, если все работники отдыхают по Указу Президента.

Но нужен локальный нормативный акт или приказ, если сотрудники выходят на работу 4-7 мая. Документы обоснуют и зафиксируют списки привлекаемых к работе лиц. Об этом же пишет Минтруд в п.1 рекомендаций от 26.04.2021: Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя).

Работники могут работать дистанционно в соответствии с главой 49.1 Трудового кодекса Российской Федерации, если трудовые (служебные) обязанности и организационно-­технические условия работы это позволяют (п.1 Письмо Минтруда от 26.04.21).

Для перевода сотрудников на дистанционную работу достаточно издать ЛНА и ознакомить с ним работников «способом, позволяющим подтвердить получение» (ст.312.9 ТК РФ). Это можно сделать электронно в СБИС или на бумаге. Как быстро перевести сотрудников на удаленную работу — рассказали в статье.

Как оплачивать нерабочие дни в мае 2021

Те, кто будет отдыхать в нерабочие дни получат зарплату в том же размере и на окладе, и на сделке. Работодатель должен оплатить должностные оклады, компенсационные выплаты. Премии работникам тоже нужно выплатить, но с учетом порядка, предусмотренного ЛНА и трудовыми договорами.

Те, кто будет работать 4-7 мая 2021 получат оплату «в обычном, а не повышенном размере». За работу с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая 2021 г. оплата производится в двойном размере по ст.153 ТК РФ.

Это подтвердил Минтруд в письме от 26.04.2021. Это же он писал в 2020 в письме от 26.03.2020 N 14-4/10/П-269 «О направлении Рекомендаций работникам и работодателям в связи с Указом Президента РФ от 25.03.

2020 № 206».

Но надо понимать, что поскольку нет правового определения «нерабочие дни», возможны конфликты с работниками, как это было в 2020. Есть понятия «нерабочие праздничные» дни, «рабочие» и «выходные» в Приказе Минздравсоцразвития № 588н от 13.08.2009 «О порядке исчисления нормы рабочего времени».

Из Указа Президента понятно, что дни не рабочие и не праздничные, но спорно «выходные» они или нет. Поэтому отдельные работники требуют привлекать их к работе в «нерабочие дни» с письменного согласия по ст.113 ТК РФ и за двойную оплату по ст.153 ТК РФ.

Обычно жалуются те, кто за работу в коронавирус получили такую же зарплату, как те, кто оставался дома и не работал.

Когда выплатить зарплату за апрель 2021

Минтруд рекомендовал выплатить заработную плату 30 апреля 2021, тем у кого срок оплаты выпадает на нерабочие дни.

Но 7 из 10 опрошенных нами работодателей намерены выплатить зарплату во время нерабочих дней мая. Они объясняют это тем, что кодекс не определяет срок оплаты при совпадении дня выплаты с «нерабочим днем», а пишет только о «выходных» и «нерабочих праздничных» в ст.136 ТК РФ.

Отпуск в мае 2021: какие дни переносятся

Продлевается ли отпуск на нерабочие дни 4-7 мая

Нерабочие дни из Указа Президента не удлиняют отпуск.

За отпуск с 1 по 10 мая работнику надо заплатить 8 дней отпускных и предоставить 10 дней отдыха. Отпуск продлевают на «нерабочие праздничные» дни или больничный (ст.14, 120 ТК РФ). 1 и 9 мая «праздничные», они увеличивают отпуск. 4-7 мая 2021 просто «нерабочие».

Аналогичные разъяснения Минтруд дал в письмах от 26.04.2021, от 26.03.2020: «3. Если работник находится в отпуске, отпуск на период установленных Указом нерабочих дней не продлевается».

Что делать, если отпуск в мае выпал на нерабочие дни

Многие работники взяли отпуск в майские праздники. А после указа Президента передумали, потому что 10 дней можно отдохнуть и без оформления отпуска.

Можно ли отозвать заявление на отпуск. Это зависит основания, по которому работник идет в отпуск.

  • Отпуск по графику.
  • обязан перенести отпуск по заявлению работника, если нарушил срок выплаты отпускных или не уведомил работника об отпуске за 2 недели до его начала (ст.124 ТК РФ). В остальных случаях он может не переносить отпуск. Тем более график отпусков обязателен и для работника, и для работодателя.
  • Отпуск по заявлению.
  • вправе отказать в переносе. Особенно, когда отпуск оплачен или у работника много «не отгулянных» дней.

Как увольнять в нерабочие майские дни

Дата увольнения в нерабочий день, переносится на следующий рабочий день (11 мая 2021 года) по правилам статьи 14 Трудового кодекса РФ. Например, так лучше сделать при увольнении по инициативе работодателя.

Но есть исключения. Нельзя переносить дату в следующих случаях:

  • При увольнении в связи с истечением срока действия трудового договора. Иначе такой договор становится бессрочным. И работник сможет потом признать увольнение неправомерным по ст.58 ТК РФ.
  • При увольнении по собственному желанию, если заявление подано за 2 недели, как того требует ст.80 ТК РФ. Иначе Работодатель нарушает права работника на увольнение в дату, указанную в заявлении работника.
  • При увольнении по соглашению сторон. Иначе есть риск, что по иску работника трудовые отношения признают продолжающимися и трудовой договор не расторгнутым в связи отказом от Работодателя от подписания соглашения.
Читайте также:  Из-за нерабочих дней перенесли сроки уплаты авансов по имущественным налогам

Какие еще ошибки допускают работодатели при увольнении работников — читайте в статье.

Даже в нерабочие дни бухгалтеры продолжают трудиться. СБИС поможет быстро изменить графики работы, предоставить отпуска и ознакомить работников с приказами или организовать удаленную работу бухгалтерии.

Президент продлил майские праздники — как платить за выходные в мае 2021

28 апреля

28684

#CNT# data-template-html-inactive=В избранное #CNT#>

Президент объявил дни с 1 по 10 мая 2021 г. выходными. Что такое нерабочие и выходные дни, в чем разница между ними, и как оплачиваются дни с 1 по 10 мая 2021, если персонал будет работать, — обо всем этом ниже.

Рекомендации Минтруда о выходных в мае 2021 скачайте ниже, просмотреть текст рекомендаций можно здесь.

Напомним, депутаты вносили предложения в Минтруд об объявлении дней с 4 по 7 мая 2021 года включительно нерабочими днями с сохранением за работниками зарплаты.

Они предлагали дни новогодних каникул перенести на май, уменьшить новогодние и увеличить майские праздники в 2021 году.

Однако Президент решил иначе и подписал Указ о нерабочих днях с 1 по 11 мая 2021, продлив таким образом праздничные дни в мае 2021 года.

Образцы документов по нерабочим дням в мае можно скачать в конце статьи.

Можно ли привлечь работника к труду в дни, объявленными нерабочими, как оплачивать нерабочие праздничные дни? В Указе Президента о выходных в мае 2021 сказано, что нерабочими объявляются дни с 4 по 7 мая включительно.

Это важно, так как теперь к этой ситуации можно применить прошлогодние алгоритмы оплаты.

Важно! Нерабочие майские дни не относятся ни к праздничным, ни к выходным дням. Поэтому норматив о двойной оплате за работу на выходных с 4 по 7 мая 2021 в данном случае неприменим.

В Указе Президента №242 в п. 2 сказано, что организации сами должны определить количество работников, чтобы обеспечить свое функционирование в период праздничных и нерабочих дней с 1 по 10 мая.

Здесь подразумеваются организации с непрерывными циклами работ, органы власти различных уровней и все остальные организации, если работодатель решит, что компания должна работать.

Выход на работу в нерабочие осуществляется на основании локального акта( приказа).

Во всяком случае оплата за эти дни будет такая:

  • в официальные дни праздников, а это 1- 3 мая и 8 -10 мая — работа должна быть оплачена в двойном размере или предоставлен дополнительный выходной — основание ст.153 ТК;

Как оформить вызов на работу в праздники и выходные, читайте здесь.

  • в нерабочие дни 4 -7 мая — эти дни не признаны выходными, оплата за работу производится в обычном размере.
Совет
Как понять, что такое нерабочие и выходные дни — в чем разница? Только в принципе оплаты за труд в эти дни: за работу в нерабочие дни не предусмотрен двойной тариф, оплата производится в обычном размере.
Важно!
Минтруд в разъяснениях от 26.03.2020 «Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года № 206 в п.3 указал: «Нерабочий день не относится к выходным дням или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не в повышенном размере».

В связи с этим предполагается, что правомерно осуществлять оплату по следующим принципам:

  • работники на окладной системе получат столько же, сколько и всегда, так как в эти дни (с 4 по 7 мая) зарплата, в соответствии с Указом Президента сохраняется;
  • при системе оплаты труда по часовым тарифным ставкам оплата производится (если работника привлекли к работе в эти дни) в одинарном размере часовой тарифной ставки. Если работник не работает 1-10 мая в выходные Путина — оплата не производится;
  • при сдельной системе — если сотрудника не привлекли к работе в этот день, оплата производится в соответствии с локальными актами работодателя (за нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение), работа в эти дни оплачивается в одинарном размере от сдельных расценок.
Напоминаем
Комментируя последние два пункта, мы придерживались Рекомендаций Минтруда от 26.03.2020.
Подробнее о применении данных Рекомендаций читайте здесь.

На основании рекомендаций Минтруда можно сделать еще один вывод — в чем разница между сотрудниками, работающими в эти дни, и теми, кто будет отдыхать — разные принципы расчета среднего заработка:

  • при определении размера средней заработной платы нерабочие дни с 4 по 7 мая 2021 г. и сохраненная заработная плата за этот период не учитываются (согласно подпункту «е» пункта 5 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Правительства от 2412.2007 г. № 922), данная норма применяется в отношении тех работников, которые были освобождены от работы в соответствии с Указом;
  • если работник в период действия Указа не освобождался от работы и в табеле учета рабочего времени у него указаны рабочие дни, то этот период и суммы выплат за него учитываются при исчислении среднего заработка.

Больше различий нет —  работает ли сотрудник в эти дни (с 4 по 7) или отдыхает — зарплата за эти дни у них будет одинаковая!

Ремарка для кадровиков — продлевать отпуск, если на него пришлись дни, которые Президент объявил нерабочими, не надо, так как они не являются ни праздничными, ни выходными.

Важно! В соответствии со ст. 120 ТК РФ только нерабочие праздничные дни, если они приходятся на время ежегодного основного или дополнительного оплачиваемого отпуска, не включаются в число календарных дней отпуска.

Однако, с учетом того, что данная ситуация незапланирована и может ухудшить право работника на отпуск, работодатель по договоренности с работником вправе перенести данный отпуск с 1 по 10 мая на иной срок.

  • Наши специалисты подготовили для кадровиков образцы документов, которые можно использовать в работе, чтобы правильно оформить приказы, уведомления по нерабочим дням, объявленным президентом в мае.
  • Как правильно оформить уведомление о сверхурочной работе и работе в предпраздничный день, читайте в нашем материале.
  • Если вы уже начали оформлять документые по нерабочим дням с сохранением зарплаты, воспользуйтесь нашими образцами и скачайте готовые формы.
  • Скачать образцы архивом

На основании ст. 136 ТК РФ, если день выплаты зарплаты совпадет с выходным или нерабочим праздничным днем, выплата заработной платы производится накануне этого дня — в последний рабочий день перед выходными.

По поводу оплаты труда в мае 2021 года, которая выпала на нерабочие праздничные дни с 4 по 7 мая, вице-премьер России Татьяна Голикова сообщила, что выплачивать зарплату сотрудникам необходимо заблаговременно, если дата выплаты выпадает на нерабочие дни в период майских праздников.

Минтруда опубликовало Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 23 апреля 2021 г. № 242 № «Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в мае 2021 г.»

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *